根据十四届县委第七轮巡察工作统一部署，2024年10月8日至2024年12月20日，县委巡察二组对任隆镇党委及其所属12个村（社区）党组织进行了常规巡察，并于2025年1月3日反馈了巡察意见。按照党务公开原则和巡察工作有关要求，现将巡察反馈意见集中整改进展情况予以公布。
一、落实巡察整改责任情况
（一）提高政治站位。县委巡察二组反馈意见后，我镇立即召开专题会议，学习《中国共产党巡视工作条例》，全面认领巡察反馈问题，逐条剖析存在问题的原因，切实把思想行动统一到县委巡察整改工作上来，以坚决的态度和扎实的措施，全力推动巡察反馈问题整改销号。
（二）加强组织领导。镇党委认真履行主体责任，成立巡察反馈问题整改工作领导小组，研究制定整改工作方案，建立整改工作台账，细化124条整改措施，逐一明确责任领导、整改时限、完成形态，扎实推动巡察整改工作有序开展。
（三）强化督导问效。注重过程管理和结果运用，建立巡察反馈问题整改工作定期调度机制，召开巡察反馈问题整改调度会议10次，听取巡察整改中重点难点问题推进情况，加强对整改工作的日常监督指导，对重视不够、整改不力的牵头领导、责任股室进行提醒，确保整改工作取得实实在在的成效。
二、整改落实成效
（一）巡察整改责任落实不到位
1.整改主体责任履行不到位
整改情况：一是强化以案示警。开展因巡察整改不力导致严重后果典型案例警示教育，增强班子成员对巡察反馈问题整改的政治自觉、思想自觉和行动自觉。二是加强资料归档。规范巡察整改材料归档、交接机制，确保新班子或新负责人能快速掌握前期整改情况，避免因人事变动导致整改断档。三是建立长效机制。明确今后每轮巡察整改前，召开党委会研究上一轮整改情况，形成“整改—评估—再整改”的闭环流程。
2.持续推动整改不力
整改情况：一是落实接续整改责任。全面梳理2019年巡察反馈问题整改情况，专题复盘评估整改成效，对需长期坚持的整改措施，由新任分管责任领导接续推动落实。二是深刻汲取教训。召开党委会对2019年巡察材料敷衍现象进行剖析交流，让干部深刻认识到“形式主义整改”的危害性，形成“不敢敷衍、不能敷衍”良好氛围。三是建立巡察整改审核把关机制。落实业务股室、分管领导、主要领导三级审核责任，完善审核流程，确保审核过程可追溯、可查询。
3.部分问题整改不彻底
整改情况：一是全面梳理类似问题。对近年来所有制发文件进行全面梳理，逐一核对文号、文件标题、印发时间等关键信息，建立台账，2025年以来未出现重发、重号现象。二是加强公文登记管理。印发《任隆镇公文登记制度》，建立公文审查机制和公文收发登记台账，对所有印发公文和上级部门来文进行登记造册。三是提升办文业务水平。开展公文管理专题培训，学习《党政机关公文处理工作条例》《任隆镇公文登记制度》，进一步增强干部公文管理意识。
（二）理论武装不到位
4.“第一议题”制度落实情况差
整改情况：一是深入学习制度规定。召开党委会学习《党委会“第一议题”制度》，明确“第一议题”学习规则，深刻认识落实“第一议题”制度是提升领导班子和党员干部政治判断力、政治领悟力、政治执行力的关键环节，增强落实“第一议题”的自觉性。二是强化学习内容把关。将落实“第一议题”制度作为一项严肃的政治任务来抓，建立党委会议题清单，会前由主要领导对“第一议题”学习内容审核把关，防止学习走过场。三是严格学习制度执行。坚持把落实“第一议题”制度作为政治理论学习内化为决策的“第一程序”，外化为行动的“第一遵循”，2025年以来召开党委会传达学习习近平总书记关于安全生产、全面从严治党等重要讲话和重要指示批示精神20余次。
5.学习流于形式
整改情况：一是科学制定学习计划。制定任隆镇2025年度党委理论学习中心组学习计划，按照党中央和上级党组织部署，结合镇域发展实际、年度重点工作任务以及班子成员的岗位需求，明确每月学习主题、具体内容、学习形式和时间安排。二是严格把关学习内容。建立学习内容审核机制，由党委书记牵头，会同宣统委员等组成内容审核小组，对拟学习的材料进行严格把关，确保学习兼具理论性和指导性。三是扎实开展学习研讨。按照“个人自学+集中学习+交流研讨”的方式，扎实开展学习研讨活动，2025年以来开展中心组集中学习及集体学习研讨7次。
（三）履行职责使命有差距
6.统筹推进脱贫攻坚与乡村振兴有效衔接不够
整改情况：一是逐村制定发展计划。根据各村发展定位和产业基础，结合蓬溪仙桃和蓬溪粉条发展规划，因地制宜形成各村集体经济发展规划，2025年安子沟村争取到发展壮大集体经济项目。二是持续壮大村级集体经济。坚持多元化产业发展路径，大力发展资源开发型、产业驱动型等集体经济项目，依托仙桃园区产业优势，八角村、安子沟村、白坭垭村集体自主发展仙桃350余亩，预计每年创收70万元。三是加强资产管理。制发《任隆镇农村集体“三资”管理底数清查工作实施方案》，盘活闲置资产，发挥政府投资效益，引导“新农人”参与集体经济项目建设，持续拓宽集体经济增收渠道。
7.用习近平生态文明思想引领美丽乡村建设意识不够强烈
整改情况：一是提高思想认识。组织镇村干部、企业业主深入学习习近平生态文明思想，增强干部群众生态环保意识，树牢“绿水青山就是金山银山”的绿色发展理念。二是强化问题整改。开展“敲门行动”，签订门前五包责任书，在场镇增设垃圾桶，不定期开展巡查劝导，2025年全镇环境治理有效提升。三是全面排查整治。拉网式排查场镇污水管网，维护更新老旧破损设施30余处。开展荷叶溪护河行动，组织镇村力量常态维护河道、河岸环境卫生，推动荷叶溪水质稳定向好。
8.落实上级关于禁毒工作的决策部署和工作安排不力
整改情况：一是突出重点管控。加强对涉毒人员的信息采集、登记和管理，设立举报奖励机制，确保我镇所有涉毒人员不脱管、不失控。二是加强宣传教育。开展“禁毒宣传月”活动，组织禁毒知识“六进”活动5次，提高群众“识毒、辨毒、拒毒”意识，形成全民抵制毒品的良好社会氛围。三是注重日常巡察。紧盯易种毒制毒吸毒场所，联合派出所对辖区内KTV、宾馆、茶楼等场所开展专项排查20余次。
9.森林防灭火工作开展不力
整改情况：一是加大巡查力度。在交通要道、主要山头设置宣传点，排查登记进山人员，防止火源进山。组建流动巡逻队，劝导群众文明祭祖。二是加大宣传力度。发放宣传资料600余份，推送宣传短信1万余条，增设警示牌40余个，增强群众安全用火意识。三是压实监管责任。与森林防火包保责任人签订《四川省森林草原防灭火末端发力终端见效机制责任承诺书》16份，组织实战化森林防火演练2次，清理高火险期内林缘地带可燃物约2吨，依法处理违规用火责任人12人、罚款2800元，上半年火情数量同比下降40%。
10.安全意识树得不牢
整改情况：一是强化安全宣传。利用“3·15”、逢场天等节点，依托“村村通”、微信群、面对面交流等方式，开展安全知识宣传，提升群众安全意识。二是强化排查整治。全覆盖摸排安全隐患，通过增设安全标识、加装安全设施等方式治理安全隐患24处。三是加强预警处置。落实安全生产“五预”机制和突发事件初期处置现场指挥官制度，做到快速响应、科学处置，最大限度减少损失和影响，有效保障人民群众的生命财产安全。
（四）全面从严治党政治责任落实不到位
11.全面从严治党主体责任缺位。
整改情况：一是定期召开党风廉政建设专题会议。2025年以来已召开2次专题会，深入学习习近平总书记关于党风廉政建设的重要论述，传达上级有关党风廉政建设的文件和会议精神，研究部署贯彻落实意见。二是加强议定事项跟踪问效。扎实推进群众身边不正之风和腐败问题集中整治，营造良好政治生态。三是突出解决群众关切。开展“有事找纪检，解决靠组织”行动，推动解决群众急难愁盼事项500余件。
12.班子成员履行“一岗双责”不到位
整改情况：将廉政谈话纳入班子成员年度党风廉政建设责任清单，明确镇领导班子成员与分管领域的干部每季度开展廉政谈话，2025年以来，班子成员已对分管领域的干部开展廉政谈话2次。
13.廉政风险防控体系不健全，刚性约束缺失
整改情况：一是开展廉政风险点排查。聚焦工程建设和资金管理重点领域以及关键业务岗位，开展廉政风险点排查，共排查出风险点9个。二是完善内控制度。制定《蓬溪县任隆镇内控制度条款》，完善“三重一大”决策机制，严格执行“四议两公开”，细化财务管理、工程建设、政府采购、农村集体“三资”管理等重点领域防控要求11条。三是畅通监督渠道。畅通信访举报渠道，定期公示惠民资金、项目审批信息，接受群众监督，形成“查、防、控”一体化防控体系。
14.落实党的档案管理和保密工作不到位
整改情况：一是强化保密意识。在党委会和镇村干部大会上分别组织学习保密和档案工作相关文件，进一步强化镇村干部对保密工作重要性的认识。二是规范管理涉密文件。落实保密专员负责涉密工作，全面清理2025年涉密文件，建立涉密文件登记、存放、管理相关机制，进一步提高涉密文件管理水平。三是加强档案管理。开展档案管理培训，健全档案管理制度，规范设立档案室，保障档案的完整性、准确性和安全性。
15.执行“党员干部操办婚丧喜庆事宜报备制度”不力
整改情况：一是强化学习教育。召开镇村干部大会，组织学习关于操办婚丧喜庆事宜的纪律规定，督促党员干部落实婚丧喜庆事宜事前报备制度。二是开展廉政谈话。对2025年结婚的干部进行廉政谈话，强调操办婚丧喜庆事宜的纪律要求。三是加强日常监督。镇纪委常态化开展暗访检查，畅通举报渠道，督促党员干部自觉遵守制度规定。
16. 党员干部廉政档案管理不到位
整改情况：一是落实档案管理责任。建立镇纪委牵头负责、各股室协同配合的廉政档案管理机制，纪委副书记负责收集整理党员干部相关廉政信息。二是全面清理廉政档案。制定廉政档案清单，全面清理建档对象的廉政档案，及时收集整理、规范入档。三是加强动态更新。定期对廉政档案进行审查和更新，及时将党员干部新的廉政情况补充到档案中，保证档案的时效性，2025年以来，已更新6人廉政档案。
（五）意识形态工作责任制落实不力
17.责任压力传导不到位
整改情况：一是强化思想引领。组织班子成员深入学习习近平总书记关于意识形态工作的重要论述6次，组织开展意识形态专题培训，教育党员干部深刻领会意识形态工作的极端重要性，增强做好意识形态工作的政治自觉与责任担当。二是定期分析研判。2025年召开2次意识形态领域形势分析研判专题党委会，班子成员围绕分管、挂片领域，从政治、思想、社会舆情等多维度进行研判分析，提出针对性的工作措施，实现意识形态领域可管可控。三是严格责任落实。意识形态工作责任制落实情况已纳入班子及成员2024年度述职报告和民主生活会材料。
18.意识形态阵地管理不到位
整改情况：一是推动阵地规范化建设。盘活闲置资产，整合现有资源，建成集理论宣讲、文化服务等多功能一体的新时代文明实践所。二是有序开展活动。制定新时代文明实践站（所）活动计划，每月坚持开展文化类、志愿服务类、亲子互动类等活动。2025年5月28日在全国文明村八角村开展文化下乡活动。三是开展专项检查。镇宣传文化服务中心联合派出所、村（社区）对辖区内文化娱乐场所、出版物经营场所开展“扫黄打非”专项检查、巡街行动，营造健康文化环境，维护社会稳定和谐。
（六）以人民为中心理念树得不牢
19.对惠民、利民政策宣传不到位
整改情况：一是加大宣传力度。组织召开宣传会，采取微信、广播、横幅、走村入户等形式，推动医保政策深入人心。二是开展上门服务，建立挂片领导、驻村干部、村干部三级联动责任制，走村入户为群众提供医保购买服务，实现应保尽保。三是落实惠农政策。联合保险公司开展农业政策性保险宣传，鼓励农户积极参保，全镇农户惠农保险参保率达95%以上。
20.惠民工程变成“问题工程”
整改情况：一是全面核实。组建镇级核实小组，逐户逐点排查，建立问题台账，明确整改责任主体和时限，确保有人管、管到位。二是全面整改。组织施工方对所有问题厕所限期整改，已于2025年4月全部整改到位。三是举一反三。组织镇直各部门全覆盖排查2025年惠民工程项目建设情况，推动施工缓慢的在建工程提速提质。
21.推动解决重大遗留问题化解办法不多、处置不力
整改情况：一是建设综合健身圈。将镇综合文化站和非遗麦秆画传习基地融合打造，专门设置室内健身区和室外健身区，添置健身器材，满足群众健康锻炼需求。二是强化场镇秩序管理。制定《蓬溪县任隆镇人民政府关于规范场镇综合管理的公告》《任隆镇场镇管理工作绩效考评办法》，开展巡查劝导活动60余次，占道经营、车辆乱停乱放等现象得到有效治理。
（七）作风建设存在短板
22.干部工作作风漂浮
整改情况：一是完善考核机制。将镇村干部深入村社、服务群众的工作情况纳入绩效考核体系，建立晾晒评比机制，季度通报，营造比学赶超良好氛围。二是筑牢纪律防线。常态化开展廉政警示教育5次，系统学习《农村基层干部廉洁履行职责规定》，增强干部纪律意识和廉洁自律意识。三是强化监督问责。镇纪委、党建办采取“四不两直”方式，针对干部“在编不在岗”“代岗履职”等问题共开展专项检查5次，谈话提醒1人，立案审查1人。
23.文风不实，相互抄袭
整改情况：一是强化思想认识。结合深入贯彻中央八项规定精神学习教育工作，系统学习《习近平关于加强党的作风建设论述摘编》等内容，与班子成员集中谈心谈话，绷紧思想之弦。二是提升写作能力。结合线上网络学习和线下外出培训等方式，开展内部交流分享会，分享工作经验和学习心得，促进相互学习，形成重原创、求实效的写作氛围。三是加强审核把关。由挂片领导对村（社区）党支部年度工作计划进行指导，结合晾晒比拼，对村（社区）支部手册等相关记录检查3次，2025年未发现抄袭情况。
（八）违反中央八项规定精神问题屡禁不止
24.“吃公函”现象突出
整改情况：一是强化纪律意识。开展廉政教育5次，传达学习《党政机关厉行节约反对浪费条例》，筑牢干部思想防线。二是规范公务接待。印发《任隆镇食堂管理制度》，明确公务接待标准，2025年以来食堂扫码接待18人次。三是开展违规吃喝教育整治，通报学习违反规定的典型案例，开展明查暗访，形成严的氛围。
25.违规报销补助
整改情况：一是提高思想认识。组织干部学习《四川省基层工会经费收支管理实施办法》《蓬溪县行政事业单位差旅费管理办法》，明确费用报销标准和流程，进一步强化规范报账意识。二是加强审批把关。明确报账程序和报销标准，实行经办人、审核人、审批人三级签字确认制度，保障报销事项真实、合规。三是清理不规范情况。梳理公杂费报销情况，全面整改重复报销等问题。
（九）执行财经纪律不严格
26.重复报销费用
整改情况：一是全面清理。梳理近年来差旅报销相关票据，逐一核实，追回重复报销费用9笔，并全部上缴。二是规范报账程序。召开任隆镇机关规范报账程序工作会，明确报账程序和报销标准，实行经办人、审核人、审批人三级签字确认制度，从源头降低违规报销的可能性。
27.库存现金超标准
整改情况：一是及时整改。全面梳理库存现金账目，已完成未合账情况整改工作。二是规范财务管理。严格执行财经制度，严守会计准则，确保数据真实准确、账目清晰可溯。
28.固定资产管理不规范
整改情况：一是加强学习。组织财务人员深入学习固定资产管理相关政策法规和业务知识，提升工作人员的专业素养。二是及时整改。召开党委会研究固定资产登记事宜，将2023年购入的会议（办公）桌椅进行入库登记。三是规范管理。建立定期清查机制，每半年进行一次清理，动态更新数据，累计盘点固定资产149项，全部登记在册。
29.公务租车事前未审批
整改情况：召开任隆镇机关规范报账程序工作会，建立租车事前审批机制，明确租车审批流程和报账标准，由股室负责人、分管领导、主要领导对租车事宜进行审核把关，由党政办财务人员对报账资料再次核查。2025年以来共计报销租车费用3笔，均按照事前审批机制报销。
30.账务处理滞后
整改情况：一是完成账务核算。组织镇农业综合服务中心与蓬溪县云背篓财务咨询服务有限公司签订代理记账合同，已对镇农业综合服务中心2023年、2024年的账目进行全面核算。二是加强业务指导。镇农业服务中心就账务处理、报账流程等业务工作，对村（社区）开展一对一培训，2025年村级账务处理及时合规。
31.弄虚作假，套取资金
整改情况：一是强化纪律意识。通过镇村干部会议、参观廉洁文化基地等方式，开展警示教育6次，进一步警醒党员干部严守纪律规矩。二是加强审核把关。实行经办人、股室负责人、分管领导、主要领导四级签字确认制度，召开任隆镇机关规范报账程序工作会，明确报账流程，确保资金使用规范。三是加强监督检查。不定期对资金管理和使用情况进行检查2次，畅通监督举报渠道，2025年以来，未发现违规情况。
（十）纪法意识淡薄，项目管理混乱
32.政府采购政策执行不到位
整改情况：一是健全采购制度。结合临时救助物资“紧急性、小批量、多批次”的特点，制定《任隆镇民政救助物资采购管理制度》，明确采购的适用范围、审批流程及责任分工，确保采购有章可循。二是加强业务培训。组织采购人员、救助业务人员学习政府采购法律法规、分散采购制度、采购流程等方面的知识，增强业务能力和合规意识。三是强化监督检查。对临时救助物资采购情况进行专项检查1次，重点核查是否存在应分散采购而未执行的情况。
33.工程建设领域乱象突出
整改情况：一是全面梳理。对近年来任隆镇已建成工程项目按年度进行全面梳理，建立项目管理台账，详细记录项目名称、建设时间等关键信息，为后续监管提供基础数据。二是完善制度。制发《任隆镇项目建设管理制度》，修订操作流程，明确透明度标准与资格审查细则，确保项目管理规范化、透明化。三是强化监督。成立项目建设领导小组，制定《任隆镇实施项目信息审批表》，依托遂宁市项目建设全过程信息管理系统和遂宁市公共资源交易网，对招投标全流程实时监控，数据留痕可溯。
34.违规支付工程款
整改情况：一是规范资金拨付流程。组织镇村干部学习《中央财政农村危房改造补助资金管理办法》，严格按照相关规定和流程支付C/D级危房改造项目资金。二是加强政府合同管理。组织学习《蓬溪县政府类合同管理办法》，运用政府类合同效率管理系统，保障国有资产和财政资金安全。
35.工程质量把关不严，验收走过场
整改情况：一是加强业务培训。组织业主、施工及验收人员开展工程质量验收培训，明确从施工到验收各环节的责任主体及失职后果，筑牢“质量终身负责制”意识。二是强化过程监督。实行镇村联动，组织分管领导、业务骨干、村干部对项目全流程随机检查督导，督促推动问题整改。三是规范验收流程。建立项目验收联动机制，加强验收过程监督，保障工程质量。
（十一）村级“三资”监管不力
36.村“三务公开”不到位
整改情况：一是提高业务水平。组织村（社区）干部开展“三务公开”业务培训，明确公开内容，严格要求各村（社区）对惠民政策等事项及时公开。二是畅通公开渠道。落实专人每月定期对公开栏进行更新维护，并通过微信群、“川善治”APP等线上方式进行公开，确保群众的知情权。三是强化监督检查。将“三务公开”工作纳入村（社区）绩效考核体系，不定期督导检查6次，实现及时、全面、规范公开。
37.对村级财务审核把关不严
整改情况：一是逐村核查。全面审查村（社区）财务，整治不规范问题101起。二是扎实整改。结合“三资”清查工作，开展村（社区）财务管理业务培训，有序完成资料等问题整改。三是严格把关。建立村（社区）初审、挂片领导复审、业务股室审查、主要领导审批机制，确保村（社区）资金使用规范。
（十二）履行党建主体责任有差距
38.党建工作重视不够
整改情况：一是推动责任落实。镇党委认真履行主体责任，党委书记切实履行第一责任人责任，班子成员切实落实“一岗双责”，严格落实每季度专题研究党建工作，2025年以来已召开党委会专题研究2次。二是加强指导督促。增派力量巩固软弱涣散村党组织整改成效，因村施策，制定2025年度软弱涣散村党组织整顿方案，镇党委到村指导工作6次，有效提升整顿成效。
39.督促下级党组织履职缺位
整改情况：一是坚持层层履责。制定履职清单，严格落实党委书记第一责任人责任，班子成员“一岗双责”，党委每季度听取党建工作汇报，每月开展党务比拼，形成一级抓一级、层层抓落实良好氛围。二是加强业务培训。集中组织村（社区）党务工作者开展手册填写、发展党员、党费收缴等党务知识培训，提升工作水平。三是强化督促检查。不定期开展落实“三会一课”、组织生活会、“四议两公开”等组织制度的监督检查20余次，推动基层党组织认真落实组织制度。
40.村级阵地建设有短板
整改情况：一是强化日常管理。明确村（社区）“两委”是村级阵地管理的责任主体，村（社区）党组织书记是第一责任人，镇党委指导建立管理岗位职责清单，定期开展抽查，督促整改问题10余处，村级阵地的规范化、精细化管理水平有效提升。二是推动规范运行。召开村干部会议，对发挥村级阵地作用、村级值班值守、服务群众方面进行明确，常态化开展监督指导，实现村级活动阵地门常开、有人气。三是加大投入保障。全面摸排村级阵地配套需求，整合资源，完善红五村等4个村级阵地基本功能。
（十三）民主集中制落实有差距
41.“三重一大”制度制定不合规
整改情况：一是完善制度。召开党委会研究修订《任隆镇“三重一大”集体议事决策制度》，对非项目支出设定金额调整为3万元。二是强化执行。严格落实民主集中制，“三重一大”事项全部由党委会集体讨论表决。
42.“一把手”末位发言制度执行不到位
整改情况：一是完善制度。召开党委会集中学习《乡镇党委工作运行规则》，审议通过《任隆镇党委会议议事规则》，明确决策范围、决策规则、监督检查等内容，确保党委运行规范有序。二是严格决策程序。严格执行“一把手”末位发言机制，党委班子依次发表意见，党委“一把手”末位表态，确保党委决策正确、科学。
三、巩固和深化巡察整改的工作打算
（一）强化责任担当，持续抓好整改工作。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记关于巡视工作的重要论述，把县委巡察反馈问题整改工作作为重要政治任务，紧盯整改重点，全力推进整改落实，常抓不懈，确保问题整改清仓见底，全部销号。
（二）健全制度机制，持续巩固整改成效。坚持把巡察整改作为推进全面从严治党的重要举措，坚持“当下改”与“长久立”相统筹，切实举一反三、建章立制，堵住风险漏洞，防止问题反弹，真正把巡察整改成果固化形成抓常抓长的制度规范和工作机制。
（三）强化成果转化，持续服务中心大局。坚决转化好、运用好巡察整改成果，结合深入贯彻中央八项规定精神学习教育，全面开展“效率革命行动”，领导干部带头真抓实干，讲作风、讲服务、讲质效，深入开展“晾晒评比”活动，全面提振党员干部干事创业的精气神，为任隆高质量发展贡献力量。
欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系方式：电话0825-5410002。
中共蓬溪县任隆镇委员会
2025年7月31日