蓬溪县妇女联合会
2026年部门预算
目 录
第一部分 2026年部门预算编制说明
一、基本职能及主要工作
二、部门预算单位构成
三、收支预算情况说明
四、财政拨款收支预算情况说明
五、一般公共预算当年拨款情况说明
六、一般公共预算基本支出情况说明
七、“三公”经费财政拨款预算安排情况说明
八、“会议费”、“培训费”、“差旅费”财政拨款预算安排情况说明
九、政府性基金预算支出情况说明
十、国有资本经营预算支出情况说明
十一、其他重要事项的情况说明
十二、名词解释
第二部分 2026年部门预算报表
表1. 部门收支总表
表1-1. 部门收入总表
表1-2. 部门支出总表
表2. 财政拨款收支预算总表
表2-1. 财政拨款支出预算表（政府经济分类科目）
表3. 一般公共预算支出预算表
表3-1. 一般公共预算基本支出预算表
表3-2. 一般公共预算项目支出预算表
表3-3. 一般公共预算“三公”经费支出预算表
表4. 政府性基金支出预算表
表4-1. 政府性基金预算“三公”经费支出预算表
表5. 国有资本经营预算支出预算表
第三部分 2026年部门预算项目绩效目标表
表1. 部门预算项目支出绩效目标表
表2. 部门整体支出绩效目标表
蓬溪县妇女联合会
2026年部门预算编制说明
一、基本职能及主要工作
蓬溪县妇联是全国妇联地方组织，是县委领导下的全县各族各界妇女的群众团体，是党和政府联系妇女的桥梁和纽带，是国家政权的重要社会支柱之一。其机关的主要工作任务是：1.根据党的中心任务，指导各基层妇女组织依据《中华全国妇女联合会章程》和妇女代表大会的决议，开展妇女儿童工作，联系团体会员，并给予业务指导。2.指导和推动全县农村妇女“双学双赛”活动和城镇妇女“巾帼建功”活动，组织动员妇女投身改革开放和社会主义现代化建设主战场。3.指导各基层妇女组织的宣传舆论工作。4.代表妇女参与国家和社会事务的民主管理、民主监督，促进妇女参政议政。依法维护妇女儿童的合法权益。5.为妇女儿童服务，加强与社会各界的联系，协调和推动社会各界为妇女儿童办实事、办好事。6.调查研究我县不同地区妇女儿童的热点问题，及时向县委、县政府反映，提出建议。7.抓好单位的精神文明建设。8.承担县政府妇女儿童工作委员会办公室日常事务工作。9.承担县委、县政府交办的其他工作。
（二）县妇联2026年重点工作
（1）聚焦“五大行动”，在行业系统统揽中持续发力
以“四争”思维为指引，结合我县妇联工作实际梳理妇联系统“五大行动”（思想引领、创业就业、幸福家庭、维权暖心、组织建设）实施情况，在争项目、争资金、争试点、争荣誉等方面积极作为，为全县妇女儿童事业发展营造更加优良的环境。
（2）聚焦“三大重点”，在中心大局履职中持续发力
一是抓好基层妇联组织换届。配合乡镇（街道）精准指导村（社区）“两委”换届工作，确保优秀妇女进入班子，开展村（社区）妇联主席全覆盖业务培训，打造一支政治过硬、能力突出的基层妇联骨干队伍。二是抓好妇女居家灵活就业培训。围绕食用菌、白芷、佛手等特色产业开展好“溪姐·共创——妇女居家就业培训，拓宽妇女居家就业渠道，帮助基层家庭增收致富，为乡村振兴贡献巾帼力量。三是抓好“两癌”困境妇女救助和未成年人保护两件民生实事。强化宣传引导，落实好各项救助政策，营造关爱妇女健康、关注妇女发展的良好社会氛围；持续用好数字赋能未保关爱平台，开展好特殊儿童结对帮扶，建立全社会共同关注的未保工作新格局。
（3）聚焦“两大品牌”，在特色亮点打造中持续发力
一是巩固好“蓬友记——家在蓬城 巾帼之约”人才联谊品牌成果。常态化开展好一月一主题活动的同时，在“三八”“七夕”“双十一”等特殊时节，开展好高层次人才联谊活动。二是巩固好“溪畔成长 智慧家教”品牌成果。落实好家庭教育指导服务工作，持续解决青年一代心理脆弱、不励志等问题，承办好全市家庭教育现场会议，进一步巩固蓬溪家教工作品牌。
二、部门预算单位构成
县妇联机关设1个内层机构，即办公室（挂县政府妇女儿童工作委员会办公室牌子）。
三、收支预算情况说明
按照综合预算的原则，县妇联所有收入和支出均纳入部门预算管理。收入包括：一般公共预算拨款收入、上年结转；支出包括：一般公共服务支出、社会保障和就业支出、卫生健康支出、住房保障支出。2026年收支总预算171.94万元，较2025年收支预算总数增加36.19万元，增加26.66%，主要原因是一般公共预算拨款收入增加，导致2026年收支总预算增加。
（一）收入预算情况
县妇联2026年收入预算171.94万元，其中：一般公共预算拨款收入169.94万元，占98.84%；上年结转2万元，占1.16%。
（二）支出预算情况
县妇联2026年支出预算171.94万元，其中：基本支出111.94万元，占65.10%；项目支出60万元，占34.90%。
四、财政拨款收支预算情况说明
县妇联2026年收支总预算171.94万元，较2025年收支预算总数增加36.19万元，增加26.66%，主要原因是一般公共预算拨款收入增加，导致2026年收支总预算增加。
收入包括：本年一般公共预算拨款收入169.94万元，上年结转一般公共预算拨款收入2万元。
支出包括：一般公共服务支出146.09万元、社会保障和就业支出11.66万元、卫生健康支出4.91万元、住房保障支出9.28万元。
五、一般公共预算当年拨款情况说明
（一）一般公共预算当年拨款规模变化情况
县妇联2026年收支总预算169.94万元，较2025年收支预算总数增加34.19万元，增加25.19%，主要原因是一般公共预算拨款收入增加，导致2026年收支总预算增加。
（二）一般公共预算当年拨款结构情况
一般公共服务支出144.09万元、占84.79%，社会保障和就业支出11.66万元、占6.86%，卫生健康支出4.91万元、占2.89%，住房保障支出9.28万元、占5.46%。
（三）一般公共预算当年拨款具体使用情况
1.一般公共服务支出（类）群众团体事务（款）行政运行（项）2026年预算数为86.09万元，主要用于：基本工资、津贴补贴、奖金、其他工资福利支出、商品和服务支出等方面的支出。
2.一般公共服务支出（类）群众团体事务（款）一般行政管理事务（项）2026年预算数为58万元，主要用于：“儿童之家”运行维护、妇女创业就业培训、基层妇联干部素质提升、慰问贫困妇女和儿童、关爱贫困学生、巾帼维权等活动的支出。
3.社会保障和就业支出（类）行政事业单位养老支出（款） 行政单位离退休（项）：2026年预算数为0.32万元，主要用于保障离退休人员生活待遇等。
4.社会保障和就业支出（类）行政事业单位养老支出（款）机关事业单位基本养老保险缴费支出（项）：2026年预算数为11.24万元，主要用于机关事业单位基本养老保险缴费支出。
5.社会保障和就业支出（类）其他社会保障和就业支出（款）其他社会保障和就业支出（项）：2026年预算数为0.1万元，主要用于机关事业单位工伤保险缴费支出。
6.卫生健康支出（类）行政事业单位医疗（款）行政单位医疗（项）：2026年预算数为:3.77万元，主要用于行政单位医疗缴费支出。
7.卫生健康（类）行政事业单位医疗（款）公务员医疗补助（项）：2026年预算数为:0.94万元，主要用于机关事业单位公务员医疗补助缴费支出。
8.卫生健康（类）行政事业单位医疗（款）其他行政事业单位医疗支出（项）：2026年预算数为：0.2万元，主要用于机关事业单位大额医疗保险缴费支出。
9.住房保障支出（类）住房改革支出（款）住房公积金（项）：2026年预算数为:9.28万元，主要用于住房公积金缴费支出。
六、一般公共预算基本支出情况说明
县妇联2026年一般公共预算基本支出111.94万元，其中：
人员经费102.14万元，主要包括：基本工资、津贴补贴、奖金、机关事业单位基本养老保险缴费、职工基本医疗保险缴费、公务员医疗补助缴费、其他社会保障缴费、住房公积金。
公用经费9.8万元，主要包括：办公费、印刷费、水费、电费、邮电费、差旅费、公务接待费、劳务费、工会经费、福利费、其他交通费用、其他商品和服务支出。
七、“三公”经费财政拨款预算安排情况说明
县妇联2026年“三公”经费财政拨款预算数0.29万元，其中：因公出国（境）经费0万元，公务接待费0.29万元，公务用车购置及运行维护费0万元。
（一）因公出国（境）经费本年及上年均未安排。
（二）公务接待费与2025年预算持平。
2026年公务接待费计划用于学习交流、考察调研、检查指导等公务活动开支。
（三）公务用车购置及运行维护费本年及上年均未安排。
2026年单位无公务用车。
2026年未安排公务用车购置费。
2026年未安排公务用车运行维护费。
八、“会议费”、“培训费”、“差旅费”财政拨款预算安排情况说明
（一）县妇联2026年“会议费”、“培训费”、“差旅费”财政拨款预算数10.5万元，其中：会议费4万元，培训费0万元，差旅费6.5万元。
（二）会议费较2025年预算增长33.33%，主要原因是根据2026年工作安排，调整会议费预算。
（三）培训费较2025年预算减少100%，主要原因是根据2026年工作安排，调整培训费预算。
（三）差旅费较2025年预算增加62.5%。主要原因是单位人员变动和根据2026年工作安排，调整差旅费预算金额。
九、政府性基金预算支出情况说明
县妇联2026年没有使用政府性基金预算拨款安排的支出，未使用政府性基金预算安排的“三公”经费支出。
十、国有资本经营预算支出情况说明
县妇联2026年没有使用国有资本经营预算拨款安排的支出。
十一、其他重要事项的情况说明
（一）机关运行经费
2026年，县妇联机关运行经费财政拨款预算为9.8万元，较2025年预算增加1.4万元，增加75%。主要原因是单位人员变动，导致机关运行经费预算增加。
（二）政府采购及购买服务情况
县妇联2026年无政府采购项目，未安排政府采购预算。
县妇联2026年无购买服务项目，未安排购买服务预算。
（三）国有资产占有使用情况
截至2025年底，县妇联所属各预算单位共有车辆0辆，其中，地厅级领导干部用车0辆、定向保障用车0辆、执法执勤用车0辆。单位价值200万元以上大型设备0台（套）。
2026年部门预算未安排购置车辆及单位价值200万元以上大型设备。
（四）预算绩效情况
2026年县妇联开展绩效目标管理的项目3个，涉及预算58万元。其中：人员类项目0个，涉及预算0万元；运转类项目0个，涉及预算0万元；特定目标类项目3个，涉及预算58万元。
十二、名词解释
1. 一般公共预算拨款收入：指县级财政当年拨付的资金。
2. 上年结转：指以前年度尚未完成，结转到本年仍按原规定用途继续使用的资金。
3. 基本支出：指为保证机构正常运转，完成日常工作任务而发生的人员支出和公用支出。
4. 项目支出：指在基本支出之外为完成特定行政任务和事业发展目标所发生的支出。
5. “三公”经费：纳入部门预算管理的“三公”经费，是指部门用财政拨款安排的因公出国（境）费、公务用车购置及运行费和公务接待费。其中，因公出国（境）费反映部门公务出国（境）的国际旅费、国外城市间交通费、住宿费、伙食费、培训费、公杂费等支出；公务用车购置及运行费反映部门公务用车车辆购置支出（含车辆购置税）及租用费、燃料费、维修费、过路过桥费、保险费等支出；公务接待费反映部门按规定开支的各类公务接待（含外宾接待）支出。
6. 机关运行经费：为保障行政单位（含参照公务员法管理的事业单位）运行用于购买货物和服务的各项资金，包括办公及印刷费、邮电费、差旅费、会议费、福利费、日常维修费、专用材料及一般设备购置费、办公用房水电费、办公用房取暖费、办公用房物业管理费、公务用车运行维护费以及其他费用。